רעיונות לימי גיבוש וכיף לעובדים וחברות

כל מי שעובד במחלקת משאבי אנוש או אמון בחברה שלו על התחום של רווחת העובד מכיר את הזמן הזה בשנה כשצריך להתחיל לארגן את יום הכיף השנתי לעובדים כולם או לחלק מהצוותים בלבד. כיום אין זה פשוט לארגן יום כיף ויש הרבה עבודה לעשות סביב ארגון היום הזה. לבחור את המועד המתאים, לברר כמה עובדים יגיעו, אילו אטרקציות תהיינה מתאימות והאתגר הגדול מכולם – לחשוב על פעילות שתהיה מקורית ככל האפשר ותפתיע, כמו גם תשמח את כל העובדים. צריך לבחור את המיקום הגאוגרפי, לארגן הסעות בהתאם, לבחור את ספק האוכל ולקבוע סדר יום מוגדר וברור. בלי כל אלה – אי אפשר יהיה להוציא אל הפועל את הפעילות.

 

רעיונות שמתאימים לימי גיבוש

כיום יש הרבה מאד רעיונות בארגז הכלים של מנהל משאבי האנוש ובמידה ויש קושי לבחור או להחליט – מומלץ מאד לפנות אל עובדים של חברה מקצועית שזה תחום העיסוק שלה – ארגון והפקה של ימי כיף וגיבוש עבור עובדים וחברות. לעובדים האלה יהיה הרבה ניסיון והם יכירו הרבה מאד אפשרויות שתהיינה מתאימות. כך הם יוכלו בעצמם לפסול מראש את מה שלא יהיה רלוונטי וכך יקלו על מנהל משאבי האנוש לבחור מתוך ההיצע שכן יהיה רלוונטי ומתאים. כאשר מארגנים את יום הגיבוש דרך חברה חיצונית – יורד הרבה עומס ועול מכתפיו של עובד החברה והוא יכול להמשיך לעסוק בנושאים או עניינים שקשורים ישירות ברווחת העובדים.

להלן כמה רעיונות שיכולים להתאים בתור פעילויות ליום או ערב גיבוש. ברגע שבוחרים את הפעילות המתאימה – ללא ספק קל יותר לאחר מכן להמשיך ולבחור את שאר האלמנטים שקשורים בפעילות –

• טיול בחיק הטבע – במסלול מסודר עם מדריך צמוד. בקיץ אפשר לבחור במסלול שכולל הליכה במים ותמיד כדאי להגיע לנקודת תצפית יפה או לבחור במסלול עם סיפור מעניין.

• פעילות ספורטיבית בחוץ – חלוקה לצוותים ותחרות או משחק שדורש שיתוף פעולה – אלה פעילויות שמביאות איתן הרבה מאד סיפוק, אתגר ומחשבה. כאשר הצוותים מורכבים דווקא מעובדים שפחות מכירים זה את זה – ללא ספק ההכרות ביניהם תעמיק בזכות הפעילות.

• בילוי בים – משחקי חברה, עמדת מנגל ושחייה חופשית – אין מי שלא אוהב להגיע לים. ואם זה מלווה בבירה קרה וחברים טובים, ללא ספק מתקבל בילוי מושלם שהוא יציאה אמיתית מהשגרה.

• ערב בקונספט מיוחד – מסיבת סלסה ברזילאית, סגנון המערב הפרוע, קזינו או לונה פארק – כל אלה רעיונות לתפאורה, פעילות, משחקי חברה וארוחה בסגנון אחיד וקונספט ייחודי. מתנתקים מהיומיום ונכנסים אל תוך תפאורה אחרת לגמרי!

• הרצאות וסדנאות – יכולות להיות בנושאים מקצועיים או כאלה שקשורים בהתפתחות האישית והעצמית של העובדים. כשהעובדים ייצאו הביתה עם חומר למחשבה – ללא ספק המטרה הושגה.